IHRE MITARBEITER FÜR DIE RICHTIGEN MAßNAHMEN DER ABFALLTRENNUNG SENSIBILISIEREN
Die Sensibilisierung von Groß und Klein für die Abfalltrennung ist unser zentrales Anliegen. Paprec setzt sich für den Schutz unseres Planeten und für den Wandel des Umweltbewusstseins ein. Unsere Botschaft: Abfall ist zuvorderst eine Ressource, die es zu verwerten gilt! Das Erlernen der richtigen Recyclingpraxis ist daher eine notwendige Konsequenz. Deshalb führen wir zahlreiche Maßnahmen durch, die das Bewusstsein wecken und die Gepflogenheiten ändern sollen !
VERLEIHEN SIE IHREM SENSIBILISIERUNGSKONZEPT SINN
Es reicht nicht, einfach das Material für die Sammlung und Lagerung in Ihrem Unternehmen aufzustellen.
Die Sensibilisierung muss einen Sinn haben, damit sie ihre volle Wirkung entfaltet: Jeder Mitarbeiter muss sich über die Tragweite seines Handelns bewusst werden und deshalb muss er nachvollziehen können, was aus dem Abfall wird, den er im richtigen Behälter entsorgt.
Sinn und Zweck der bei unseren Kunden eingeleiteten Sensibilisierungsmaßnahmen bestehen in der Einbindung ihrer Mitarbeiter in das Sensibilisierungskonzept.
WORKSHOPS IN IHREM UNTERNEHMEN, UM FÜR DIE TRENNUNG ZU SENSIBILISIEREN
Jedem Bürger eine Recyclingkultur zu vermitteln ist Teil der zentralen Engagements der Paprec Group.
ZIEL: ERKLÄREN, WIE MAN BESSER RECYCELT UND EINEN ANDEREN BLICK AUF ABFÄLLE ERMÖGLICHEN.
- Erster Schritt: Wir liefern ein einfaches und kurzweiliges, für jedermann verständliches Anzeigematerial, um die Anweisungen in Erinnerung zu rufen, das richtige Sortierverhalten zu erklären und die erforderlichen Reflexe zu vermitteln.
- Zweiter Schritt: Organisation von Workshops, um für die Abfalltrennung zu sensibilisieren. Unsere Konzerntochter La Corbeille Bleue bietet allen Kunden diese Möglichkeit des Austauschs.
PÄDAGOGISCHE ARBEIT
Zu unserem pädagogischen Material gehören auch zahlreiche Videos und sogar Virtual-Reality-Headsets, damit die Teilnehmer regelrecht in die Welt des Recyclings eintauchen können. Diese sehr konkret aufgebauten Workshops beziehen die Mitarbeiter aktiv mit ein.
Es werden Spiele rund um die Abfalltrennung organisiert, um ihnen zu zeigen, wo beispielsweise ein Umschlag mit Fenster aus Kunststofffolie entsorgt werden muss.
WIR GEHEN AUF DIE MITARBEITER ZU, UM IHNEN ZU ERKLÄREN, WAS SICH HINTER DEN VERSCHIEDENEN BEHÄLTERN VERBIRGT.
Cathy Dias . Consultant für nachhaltige Entwicklung
KOMMEN UND BESUCHEN SIE UNSERE ANLAGEN !
Auf Anfrage können die verschiedenen Standorte der Gruppe Besichtigungen ihrer Anlagen organisieren, um ganz nah am Geschehen die Mechanismen und die Auswirkungen des Recyclings zu erläutern.
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